Декретные выплаты 2021: какие документы нужны и как рассчитать
Опубликованно 03.08.2021 08:55
Кaждaя жeнщинa, кoтoрaя идeт в oтпуск в блат с бeрeмeннoстью и рoждeниeм рeбeнкa, пoлучaeт дeкрeтныe выплaты. Иx рaзмeр зaвисит oт зaрплaты, a рaссчитaть сумму дeкрeтныx выплaт мoжнo пo фoрмулe.
Длится дeкрeтный oтпуск в цeлoм 126 днeй — жeнщины мoгут нe рaбoтaть и пoлучaть дeкрeтныe нaчислeния 70 днeй дo рoдoв и 56 днeй пoслe рождения ребенка. Опять-таки в случае осложнений во шанс родов или рождения сильнее одного ребенка срок продлевается единаче на 14 дней.
В целях получения декретных выплат в 2021 году нужно небольшую толику документов. Факты ICTV в один голос с бухгалтером Викторией Осаковской подготовили инструкцию, ни дать ни взять провести расчет декретных выплат, и ??выяснили, какие документы интересах этого нужны.
Декретные выплаты 2021: особенности получения и начисления
Для того чтоб уйти в декретный отпуск, нужно заразиться два основных документа:
- Меню нетрудоспособности в связи с беременностью и родами — окончание врачей, которое предоставляется в медицинском учреждении, идеже беременная встала на подсчет. Получить его можно с 30-й недели беременности.
- Предписание о предоставлении декретного отпуска — нынешний документ выдает работодатель а там получения листка нетрудоспособности ото сотрудника.
Для оформления приказа о предоставлении отпуска чреватая должна предоставить работодателю чудила листка нетрудоспособности, если симпатия еще работает и по совместительству — понадобится реплика документа.
Расчет декретных выплат 2021 — рецепт
Для расчета декретных 2021 напере всего нужно определить среднюю сумму денной зарплаты. Например, если тяжелая женщина предоставляет работодателю листочек нетрудоспособности в августе 2021 возраст, нужно посчитать среднедневную заработную плату в цикл с августа 2020 года предварительно июля 2021 года включительно, ведь есть за год.
Интересах расчета средней заработной платы учитываются весь век дни в году — через 1-го до 1-го числа вместе с выходными и государственными праздниками.
Близ расчете учитываем:
- заработную плату;
- отпускные;
- зарплатную материальную пособничество (например, так называемые оздоровительные);
- оплату быть повышении квалификации;
- сохранение заработка в командировке;
- оплату прогула.
Неважный (=маловажный) нужно учитывать:
- больничные выплаты;
- декретные выплаты, полученные уже;
- разовую материальную помощь, бери которую не начисляли Уникальн специальный взнос (ЕСВ);
- судорожные расходы, которые возмещаются из-за дни командировки;
- вознаграждение по части гражданско-правовым договорам.
Чтобы расчета декретных 2021 нужно ослабить количество дней отпуска нате сумму дневной зарплаты работника.
Продви 1. Рассчитываем количество отработанных дней в году.
К примеру, вслед за год работнику начислили зарплату в размере 155 500 грн и 2,1 тыс. больничных (вслед за семь дней).
Отнимаем ото количества дней в году цифра пропущенных дней.
365 — 7 = 358
Шаг 2. Вычисляем сумму денной зарплаты.
Если сумма полученных выплат составила 155 500, делим ее нате количество отработанных дней в году и получаем сумму средней денной заработной платы.
155 500 ? 358 = 434,36
Шаг 2. Ставка суммы декретных выплат.
Воеже рассчитать сумму декретных выплат, умножаем полученное семьсот (размер дневной зарплаты) для количество дней декретного отпуска. Чаще токмо этот период длится 126 дней.
434,36 ? 126 = 54 729,36
Что-то еще нужно учитывать быть расчете декретных 2021:
- размер декретных выплат безлюдный (=малолюдный) должен быть меньше размера помощи, рассчитанной с минимальной заработной платы, установленной в период наступления страхового случая (с момента получения декретного отпуска);
- размер декретных маловыгодный может превышать размер максимальной величины базы начисления ЕСВ (равна 15 размерам минимальной зарплаты);
- разве стаж работника за свежий год составляет менее шести месяцев, размер декретных начислений в лунный (серп не должен превышать сумму двух минимальных зарплат.
Минимальные декретные выплаты поперед 2024 года
Рассчитаем размер минимальных декретных выплат с учетом минимальной заработной платы в Украине, установленной перед 2024 года.
Для сего, как показано в примере ранее, определим сумму среднедневной зарплаты, отталкиваясь через минимальной зарплаты, установленной нате каждый период, и умножим ее получай продолжительность декретного отпуска — 126 дней.
Навигация | Размер минимальной зарплаты | Размер минимальных декретных |
с 1 января 2021 возраст | 6 тыс. грн | 24 864,79 грн |
с 1 января 2022 годы | 6,5 тыс. грн | 26 926,02 грн |
с 1 октября 2022 возраст | 6,7 тыс. грн | 27 754,52 грн |
с 1 января 2023 лета | 7 176 грн | 29 726,33 грн |
с 1 января 2024 лета | 7 665 грн | 31752 грн |
Категория: Общество
Декретные выплаты 2021: какие документы нужны и как рассчитать